Türk Ticaret Kanunu’nda dürüstlük kuralının anlamı nedir? - Avukat-tr.com
  • Anasayfa
  • Sorular
  • Türk Ticaret Kanunu’nda dürüstlük kuralının anlamı nedir?

Türk Ticaret Kanunu’nda dürüstlük kuralının anlamı nedir?

cevap yok

Ziyaretçiden soru

0
0
4

30.12.2024

TTK’da ticari hayatta dürüstlük kuralı, tacirlerin özen borcu vb. terimler geçiyor. Bu ilke neyi ifade eder, ihlal edilirse hangi hukuki sonuçlar doğar?

Site Yönetimi 03.01.2025
Cevap tarihi: 03.01.2025

Dürüstlük kuralı, Borçlar Kanunu ve TTK’da düzenlenen genel bir ilke olup tacirlerin ve şirket yöneticilerinin ticari ilişkilerinde adil, iyi niyetli ve makul davranış sergilemesini gerektirir. Ticari hayatta sözleşmelerin yorumundan rekabet eylemlerine, ifa tarzından haksız rekabete kadar pek çok alanda dürüstlük ilkesi gözetilir. Eğer bir taraf kendi menfaatini aşırı zorlayarak karşı tarafı yanıltır veya haksız kazanç elde ederse, bu ilkenin ihlali söz konusu olabilir. Hakimler yargılama aşamasında uyuşmazlıkları dürüstlük kuralına göre değerlendirir. İhlal durumunda sözleşme iptali, tazminat ödenmesi veya haksız rekabet davası açılması gibi sonuçlar doğabilir. Kurumsal hukukta yöneticilerin aldığı kararlarda da dürüstlük kuralına atıf yapılır.

Похожие вопросы

Limited şirkette müdürlerin sorumlulukları nelerdir?

cevap yok
02.11.2024
Limited şirketlerde, müdür sıfatıyla yetkilendirilmiş kişi veya kişilerin hem hukuki hem de cezai sorumlulukları bulunur. Şirketin günlük işleyişini sağlamak, kanun ve sözleşmelere uygun kararlar almak, muhasebe kayıtlarını düzgün tutmak, SGK ve vergi bildirimlerini zamanında yapmak gibi yükümlülükleri vardır. Bu yükümlülüklerin ihlali halinde, müdürün şahsi sorumluluğu doğabilir ve alacaklılar kendisine doğrudan başvurabilir. Ayrıca, kamu borçları ödenmediğinde de müdürün şahsi malvarlığı hedef olabilir.
Читать далее
0
0
2

Şirket esas sözleşmesini hazırlarken nelere dikkat etmeliyim?

cevap yok
26.10.2024
Esas sözleşme, şirketin temel anayasası niteliğindedir. Kurumsal hukuka göre şirketinizin faaliyet alanı, sermaye yapısı, pay devri esasları, yönetim organları, kâr dağıtımı ve fesih koşulları gibi pek çok maddeyi net şekilde tanımlamanız gerekir. Ayrıca ortakların hak ve yükümlülükleri, temsil ve ilzam yetkileri, genel kurul ve yönetim kurulu toplantıları gibi hususları ayrıntılı olarak düzenlemeniz zorunludur. Eksik ya da yanlış ifadeler ileride uyuşmazlıklara yol açabilir, bu nedenle profesyonel destek alarak hazırlamakta fayda vardır.
Читать далее
0
0
2

Yönetim kurulu üyeleri hangi hallerde şahsi sorumlulukla karşılaşır?

cevap yok
03.01.2025
Anonim şirkette yönetim kurulu üyeleri, genellikle şirketin borçlarından sorumlu olmaz. Ancak vergi borçlarında veya işçi alacaklarında bazı durumlarda üyelerin şahsi sorumluluğu doğabilir. Örneğin kamu alacaklarının tahsilinde, kusurlu davranışlar, ödenmeyen vergi ve primler gibi konularda yönetim kurulu üyeleri hedef olabilir. Ayrıca iflas durumunda, hileli veya ihmalkar yöneticilik tespit edilirse şahsi sorumluluk gündeme gelir. Bu nedenle üyelerin şirketi yönetirken özenli ve kanuna uygun davranması önemlidir.
Читать далее
0
0
4

Pay devir kısıtlamaları ve sözleşmeli pay devri nasıl işler?

cevap yok
13.11.2024
Bazı anonim veya limited şirketlerde ortaklar arası pay devirlerine sınırlama getirilmek istenebilir. Örneğin ön alım hakkı, satma yasağı, şirket onayı gibi şartlar konulabilir. Hukuken bu kısıtlar nasıl geçerli olur, hangi usulde tescil edilir?
0
0
3

Türk Ticaret Kanunu’nda topluluk şirketi nedir?

cevap yok
04.01.2025
Aynı ana şirketin hakimiyeti altındaki bir grup şirketten bahsediliyor. TTK, ‘topluluk şirketi’ kavramını düzenliyor. Hakim şirket, bağlı şirketin zarar doğuran işlemlerinden dolayı sorumlu mu?
0
0
3
Hepsini göster