İnşaat sözleşmesinde gecikme cezaları ve yaptırımlar nasıl düzenlenir? - Avukat-tr.com
  • Anasayfa
  • Sorular
  • İnşaat sözleşmesinde gecikme cezaları ve yaptırımlar nasıl düzenlenir?

İnşaat sözleşmesinde gecikme cezaları ve yaptırımlar nasıl düzenlenir?

cevap yok

Ziyaretçiden soru

0
0
5

03.11.2024

Müteahhit binayı zamanında tamamlamazsa iş sahibinin zararına yol açıyor. Gecikme cezaları (gecikme tazminatı) sözleşmeyle belirlenebiliyor. Bu cezaların geçerli olması için nelere dikkat etmeli, fahiş olması mümkün mü?

Site Yönetimi 06.11.2024
Cevap tarihi: 06.11.2024

İnşaat hukukunda gecikme cezaları, eserin belirlenen tarihte teslim edilmemesinden kaynaklı zararları telafi etmek amacıyla konulur. Müteahhit ve iş sahibi, sözleşmede “her gecikilen gün/ay başına şu kadar ceza” veya “toplam iş bedelinin belli oranı” şeklinde düzenleme yapabilir. Türk Borçlar Kanunu uyarınca ‘cezai şart’ olarak geçerli olması, cezayı doğuran ana yükümlülüğün (zamanında teslim) sözleşmede açıkça yazılı olmasıyla mümkündür. Cezanın fahiş olup olmadığı, hakkaniyet ölçülerine tabidir. Mahkeme aşırı cezai şartı tenkis edebilir (TBK m.182). Uygulamada, gecikme cezası maddesiyle iş sahibi, müteahhidin süreye riayet etmesini güvence altına alır. Ancak meşru mücbir sebepler (doğal afet, idari gecikme vb.) varsa, müteahhit cezadan kurtulmak için bunları kanıtlayabilir. Yapılan anlaşma net ve makul düzeyde kalmalı, aksi hâlde mahkeme indirime gidebilir.

Похожие вопросы

İşçinin haklı fesih sebepleri nelerdir ve tazminat alabilir mi?

cevap yok
12.11.2024
İşçi, iş sözleşmesini tek taraflı feshetmek isterse İş Kanunu’nda hangi haklı nedenlere dayanabilir? Örneğin ücretin ödenmemesi, kötü muamele, sağlık gerekçesi veya işverenin ahlak dışı davranışları gibi durumlar buna örnek midir? Ayrıca işçi haklı fesihte kıdem tazminatı almaya hak kazanır mı?
0
0
16

Hakim durumun kötüye kullanılması ne anlama gelir?

cevap yok
20.11.2024
Bir işletme piyasada çok güçlü olabilir, ancak bu gücünü rakipleri dışlamak, fiyatları aşırı yükseltmek, bağlı satış veya sadakat indirimiyle rekabeti engellemek için kullanıyorsa, 4054 sayılı Kanun’a göre ‘hakim durumun kötüye kullanılması’ sayılır. Örnekleri nedir, hangi kriterlerle tespit edilir?
0
0
10
Hepsini göster