Cevap tarihi: 30.12.2024
5510 sayılı Kanun, iş kazasını oldukça geniş tanımlar. İşveren kaza sonrasında hastaneye sevk ve ilk yardımı sağladıktan sonra dijital ortamda veya doğrudan SGK’ya 3 iş günü içinde bildirim yapmak zorundadır. Bu süre geçerse ek ceza ödemesi yapılır. İş kazası tespit edilirse işçi geçici iş göremezlik ödeneği alır ve SGK, işverene kusuru varsa rücu edebilir. Bildirim, işçinin hakları ve SGK’nın yasal takibi açısından önemlidir.