<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Doğum veya evlat edinme sonrası yarım çalışma ödeneği nedir? yazısına yapılan yorumlar	</title>
	<atom:link href="https://avukat-tr.com/questions/dogum-veya-evlat-edinme-sonrasi-yarim-calisma-odenegi-nedir/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://avukat-tr.com/questions/dogum-veya-evlat-edinme-sonrasi-yarim-calisma-odenegi-nedir/</link>
	<description>Türkiye&#039;de avukat bulma hizmeti</description>
	<lastBuildDate>Mon, 13 Jan 2025 05:39:21 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>
	<item>
		<title>
		Yazar: Site Yönetimi		</title>
		<link>https://avukat-tr.com/questions/dogum-veya-evlat-edinme-sonrasi-yarim-calisma-odenegi-nedir/#comment-1822</link>

		<dc:creator><![CDATA[Site Yönetimi]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 13 Jan 2025 05:39:21 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://avukat-tr.com/questions/dogum-veya-evlat-edinme-sonrasi-yarim-calisma-odenegi-nedir/#comment-1822</guid>

					<description><![CDATA[Yarım çalışma ödeneği, anne veya evlat edinen ebeveyne tanınan bir haktır. Doğum izni bitiminde tam çalışmak yerine yarım gün çalışıp, kalan süre ücret kaybını İŞKUR öder. İlk çocukta 2 ay, ikinci çocukta 4 ay, üçüncüde 6 ay destek var. Engelli çocuk veya çoğul doğumda ek süreler söz konusu. Başvuru işyerine ve İŞKUR’a yapılır. Bu, hem çocuğa daha fazla zaman ayırmayı hem de gelir kaybını hafifletmeyi amaçlar.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Yarım çalışma ödeneği, anne veya evlat edinen ebeveyne tanınan bir haktır. Doğum izni bitiminde tam çalışmak yerine yarım gün çalışıp, kalan süre ücret kaybını İŞKUR öder. İlk çocukta 2 ay, ikinci çocukta 4 ay, üçüncüde 6 ay destek var. Engelli çocuk veya çoğul doğumda ek süreler söz konusu. Başvuru işyerine ve İŞKUR’a yapılır. Bu, hem çocuğa daha fazla zaman ayırmayı hem de gelir kaybını hafifletmeyi amaçlar.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
